Muy pronto, en Residencia Sagrado Corazón, da comienzo un proyecto transformador: la implantación de unidades de convivencia. Este nuevo modelo de atención tiene como objetivo mejorar la calidad de vida, tanto de los residentes como del personal, creando entornos más humanos, cálidos y adaptados a las necesidades de cada persona
¿Qué son las unidades de convivencia?
Se trata de grupos reducidos de residentes que comparten espacios diferenciados (como salón, cocina, comedor...), ambientados de forma que se asemejen lo máximo posible a un hogar. Esta organización permite ofrecer una atención mucho más personalizada, cercana y respetuosa con los ritmos y preferencias de cada persona.
¿Qué beneficios aportan?
Para los residentes:
- Se genera un ambiente familiar, más íntimo y acogedor.
- Las rutinas se adaptan a los gustos y necesidades de cada grupo.
- Favorece la interacción social y la creación de vínculos significativos entre residentes y cuidadores.
- Se promueve la autonomía personal en un entorno seguro y conocido.
Para el equipo profesional:
- El personal de atención directa pasa a formar parte activa de cada unidad, lo que fortalece el vínculo con los residentes.
- Se incrementa la estabilidad y la continuidad en la atención.
- Mejora la organización del trabajo en función de las necesidades reales de cada grupo.
Nuestras nuevas unidades
Este mes de mayo se inician las obras para dar forma a las primeras cuatro unidades de convivencia, que llevarán los nombres de:
- Unidad de convivencia “Faldeta”
- Unidad de convivencia “Juan Bonal”
- Unidad de convivencia “Santa Ana”
- Unidad de convivencia “Madre Ràfols”
Cada una de ellas estará diseñada y equipada para ofrecer el máximo confort, funcionalidad y calidez a quienes las habiten.
¿Y ahora qué?
Durante los próximos meses se llevarán a cabo las obras necesarias, adaptando nuestra organización interna para que la transición sea fluida y respetuosa con todos los implicados. Una vez finalizadas las obras, se implantará de forma definitiva el nuevo modelo, evaluando de manera continua la adaptación de los residentes, los grupos formados y las funciones del personal.